Tip 1: Ako požiadať vodiča s osobným vozidlom
Tip 1: Ako požiadať vodiča s osobným vozidlom
Spoločnosti pravidelne vyžadujú zamestnancov s osobným autom, Ten sa spravidla používa v roku 2009úradné účely. Prijímanie na miesto takéhoto zamestnanca sa vykonáva v súlade s pracovnými právnymi predpismi a má niekoľko funkcií. Jednou z nich je registrácia zmluvy na zmluvu, v ktorej je predpísaná výška náhrady. Výška platieb sa odporúča stanoviť v kolektívnej zmluve.
Budete potrebovať
- - doklady zamestnanca;
- - kolektívna zmluva;
- - formulár žiadosti;
- - forma pracovnej zmluvy;
- - firemné dokumenty;
- - pečať organizácie;
- - pracovná legislatíva;
- - doklady pre vozidlo (osvedčenie o registrácii vozidla, splnomocnenie).
inštrukcia
1
Pri príprave zamestnanca s osobným automobilomprijať vyhlásenie od neho. Dokument je adresovaný vedúcemu podniku a zaslaný na vedenie podniku. Žiadosť musí obsahovať osobné údaje zamestnanca, na ktoré sa uchádza. Na pozíciu obchodníka, manažéra predaja (v konkrétnych spoločnostiach sa nazývajú inak, ale podstatou zodpovednosti je približne rovnaká).
2
Uzavrite pracovnú zmluvu so zamestnancom. Uveďte pracovné podmienky zamestnanca. Odborníci v obchode spravidla dostávajú plat a percento tržieb. Napíšte to do zmluvy. Napíšte povahu diela. Pre pracovníkov s osobným autom je spravidla cestou. Overenie zmluvy s pečaťou firmy, podpis riaditeľa a zamestnanca.
3
Dohodnite sa so zmluvou. Je potrebné určiť výšku náhrady za použitie osobnej dopravy na obchodné účely. Niektoré organizácie uhradia takýchto zamestnancov za palivo, opravy, údržbu. Malé firmy platia zamestnancom plné náklady na benzín. Uistite sa, že ste potvrdili dohodu s pečiatkou organizácie,vodič spoločnosť, zamestnanec.
4
Zapojte sa do kolektívnej zmluvy alebo inejmiestnym normatívnym aktom. V dokumente uveďte, aké výdavky spoločnosť uhradí zamestnancom, ktorí používajú svoje vozidlá na podnikateľské účely. Uveďte výšku odmeny (konkrétna suma, percento výdavkov). Ak má organizácia odborovú organizáciu, zvážte názor svojho vodcu pri podpise kolektívnej zmluvy.
5
Zaznamenajte do pracovnej knihy zamestnanca. Uveďte pozíciu, názov spoločnosti, oddelenie (služba), kde je zamestnanec prijatý.
6
Výdavky na používanie osobného autav nákladných listoch, v ktorých budú uvedené trasy. Na základe toho máte právo zahrnúť náhradu, ktorú platíte zamestnancom, do výdavkov, ktoré znižujú daňový základ pre zisk. Navyše, hradené finančné prostriedky nepodliehajú jednotnej sociálnej dani, dani z príjmov fyzických osôb.
Tip 2: Ako naplánovať prácu vodiča
letový poriadok práce vodiči by malisa vypracuje s prihliadnutím na zákonník práce Ruskej federácie a na príkaz č. 15 ministerstva dopravy Ruskej federácie z 20. augusta 2004. V súlade s týmito normatívnymi aktmi nesmie trvanie kombinovaného pracovného času za týždeň prekročiť 40 hodín.
Budete potrebovať
- - graf;
- - karta správ.
inštrukcia
1
Pracovné podmienky, oddych a platy za prácu, špecifikované v pracovnej zmluve v zamestnaní vodič, Ak vaša spoločnosť praktizujeneštandardný pracovný deň a potom nastavte vodiča, aby zaplatil celkový pracovný čas za účtovné obdobie. Odhadované obdobie sa rovná jednému mesiacu.
2
V pracovnej zmluve uveďte, v akej sadzbe budete platiť pracovnú silu vodič motorového vozidla. Môžete nastaviť hodinovú mzdu alebo dennú sadzbu. V tomto prípade vypočítajte výšku miezd na základe skutočných odpracovaných hodín vynásobených hodinovou sadzbou, aj keď pracovná zmluva naznačuje platbu dennej mzdy.
3
Vytvorte pracovný plán všetkých vodičov. Oboznámte sa so svojimi zamestnancami najneskôr 1 mesiac pred začiatkom práce na novom rozvrhu. To znamená, že každý nasledujúci rozvrh zúčtovacieho obdobia sa robí na začiatku predchádzajúceho mesiaca.
4
Neinštalujte posun v rozvrhu,ktoré prekračujú bežný počet pracovných hodín, ktoré sa vypočítavajú s prihliadnutím na zákonník práce a nemajú prekročiť 40 hodín týždenne. Na základe 40-hodinového pracovného týždňa môžete vykonať akýkoľvek rozvrh, napríklad 5 pracovných dní na 8 hodín alebo 2 dni na 12 hodín, po ktorých sa má poskytnúť minimálne 42 hodín odpočinku. Je tiež možné vypracovať rozvrh, v ktorom budú uvedené 3 pracovné dni na 12 hodín, ale ďalších 42 hodín by malo byť voľný deň.
5
Prax ukazuje, že vodič je často na letom čase oveľa dlhší ako čas uvedený v pracovnom rozvrhu a zamestnanci sú priťahovaní k práci cez víkendy, sviatky. Všetky aktuálne hodiny práce vodič zadajte v časovom liste T-12 alebo T-13. Mzda za aktuálny mesiac počíta, vzhľadom k údajovému listu a nie pracovnému plánu.
6
Každé spracovanie, ktoré nie je uvedené v pracovnom pláne, sa môže vykonať len s písomným súhlasom pracovníka vodič a zaplatí najmenej dvojnásobok sumy, ak zamestnanec nechcel získať dodatočné dni odpočinku za celé odpracované hodiny (články 113, 152 a 99 RF RF).
7
Ak vodič pracoval v noci,podľa harmonogramu práce bola vykonaná alebo mimo plán, potom musíte platiť všetky nočné hodiny vo zvýšenej výške, ktorá nie je nižšia ako 20% (článok 154 LC RF). Noc je hodiny práce od 22 do 6.
8
Ak pošlete vodič v medzimestskej leteckej doprave, okrem rozvrhu posunov, urobte samostatný rozvrh trasy. Uveďte v ňom čas pohybu, odpočinku a obeda.
9
Ak ste zostavili graf práce na 12 hodín, potom na let musíte poslať dva vodič (bod 9 príkazu Ministerstva dopravy).
10
S vypracovaným plánom oboznámte všetkých vodičov s potvrdením.
Tip č. 3: Ako usporiadať cestovnú povahu diela
Niektorí zamestnanci vašej spoločnosti kvôli špecifikámStrávia veľa času na služobných cestách? V tomto prípade sa miesto trvalého podpisovanie dokumentov na služobných cestách, to dáva zmysel, aby formalizáciu povahu ich zamestnania ako cestovanie.
inštrukcia
1
Preskúmajte súčasné regulačné dokumenty pracovnej legislatívy v tejto oblasti. Vypracovať nariadenie na ceste znakpracuje v súlade so zákonom,s ohľadom na vaše pracovné podmienky. Dokument musí byť zoznam zamestnancov, ktorých hlavná činnosť je vykonávaná mimo firmu, nariadiť úhradu nákladov spojených s cestovaním - pre cestovanie, prenájom priestorov, dokumenty potrebné na realizáciu výdavkov, atď
2
Forma a podpis vedúceho spoločnosti príkazom na podnik o schválení nariadenia o cestovaní znake práce. V tomto poradí musíte zdôvodniť zmeny v organizačných pracovných podmienkach. Zostavte a schvaľujte zmeny a doplnenia nariadenia o mzdách na zavedenie príplatku za mzdu na cestovanie znak práce, kde špecifikujete veľkosť príplatku v percentách platu.
3
Písať písomné oznámenia pracovníkom, ktorých zamestnanie je uvedené ako cestovanie znak funguje. V súlade s článkom 74 Zákonníka práce zamestnanci musia byť včas informovaní o organizačných zmenách pracovných podmienok najneskôr do dvoch mesiacov. Umožniť zamestnancom vyjadriť svoj súhlas alebo nesúhlas písomne s oznámeniami, vložiť ich podpis a číslo do nich. Zoznámte ich s novými miestnymi predpismi vašej spoločnosti.
4
Pripravte dodatočné dohody pre pracovné zmluvy. V nich uveďte, že v súlade s prijatými miestnymi predpismi sú pracovníci pridelení cestovanie znak ich práce a kompenzačné platby súvisiace s nákladmioficiálne cesty. Po uplynutí dvoch mesiacov od dátumu oznámenia vydať ďalšie zmluvy zamestnancom. Nechajte ich podpísať. Po tom, cestovanie znak ich práce bude považované za zdobené.
Tip 4: Ako používať osobný automobil na obchodné účely
V niektorých organizáciách zamestnanci vďaka špecifikám svojej činnosti používajú osobné vozidlá v úradnom styku účely, Zákon stanovuje povinnosťaby zamestnávateľ kompenzoval náklady zamestnanca na používanie vozidla. Registrácia použitia osobných vozidiel zamestnanca je možná tým, že mu za vozidlo zaplatili náhradu alebo uzavreli s ním zmluvu o prenájme.
Budete potrebovať
- - nákladný list;
- - prenájom vozidla;
- - dohoda o používaní osobného auta na obchodné účely.
inštrukcia
1
Povinnosť kompenzovať použitie, opotrebovanie osobnej prepravy zamestnancovúčelov vymenovaných v st.188 zákonníka práce. Jeho veľkosť je určená na základe dohody medzi zmluvnými stranami a registrov v dodatočnej pracovnej zmluvy alebo dohody k tomuto predpisu.
2
Vypočítajte kompenzáciu, ktorú potrebujete vydaťpríkaz, ktorý bude mať svoju veľkosť. Výška kompenzácie môže byť ľubovoľná, ale pre organizáciu je výhodné stanoviť sumu, ktorá sa bude brať do úvahy pri zdanení ziskov: pre automobily s objemom motora až 2000 metrov kubických. cm vrátane, kompenzácia je 1200 rubľov za mesiac; viac ako 2000 cu. cm - 1500 rubles / mesiac. Všetky sumy vyplatené nad rámec týchto sadzieb sa odpočítajú od čistého zisku.
3
Pri refundovaní nákladov na pohonné hmotypostupujte podľa nariadenia Ministerstva dopravy Ruska N AM-23-p, stanovuje normy výdavkov, ktoré sa berú do úvahy na daňové účely. Zamestnanec musí potvrdiť výdavky na benzín s pokladňami a cestovnými lístkami.
4
Za účelom získania odškodnenia zamestnanecposkytnúť účtovnému oddeleniu tieto dokumenty: kópiu titulu na vozidlo; peňažné šeky na palivo a iné materiály; osvedčenia vykonávaných prác na opravách áut; cestovné listy. Forma zoznamu cestovných lístkov nie je regulovaná, môžete ju vytvoriť sami, ale existuje niekoľko povinných položiek, ktoré musia byť uvedené tam: názov, dátum zostavenia, názov organizácie, obsah obchodnej transakcie (body príchodu, odchod zamestnanca počas dňa). Na cestovnom liste je pečiatka organizácie a podpisy zodpovedných osôb opatrené pečiatkou.
5
Môžete tiež uzavrieť zmluvu o prenájmeosobné vozidlo zamestnanca. Podľa tejto zmluvy prenajímateľ (zamestnanec) poskytne nájomcovi (vašej organizácii) vozidlo na dočasné použitie a za poplatok. Napíšte zmluvu písomne, nepodlieha registrácii. V tomto prípade môžete zahrnúť všetky výdavky, ktoré vznikli pri prenájme (opravy, náhradné diely, palivo a mazivá) do nákladov pri určovaní základu dane z príjmov.
Tip č. 5: Ako žiadať o zamestnanie
Postup pri registrácii vodiča ako celkurovnaký ako ktorýkoľvek iný zamestnanec. Ak sa však predpokladá, že vodič bude riadiť stroj vo vlastníctve spoločnosti, okrem štandardného súboru dokumentov nebudú nadbytočné uzavrieť s takýmto zamestnancom dohodu o takejto zodpovednosti.
Budete potrebovať
- - žiadosť vodiča o zamestnanie;
- - pracovná zmluva;
- - pracovný záznam zamestnanca;
- - príkaz na prenajatie vodiča;
- - zmluva o zodpovednosti.
inštrukcia
1
Požiadajte budúceho zamestnanca, aby napísal vyhláseniev mene vedúceho vašej organizácie so žiadosťou, aby ste ho vzali do práce ako vodič. Dokument musí obsahovať priezvisko, meno a priezvisko zamestnanca. Tieto dokumenty sú napísané v hornej časti žiadosti obsahujúce informácie, komu a od koho je adresovaná. V žiadosti musí zamestnanec doručiť dátum a podpis. Odporúča sa im udeliť vízum vedúceho organizácie alebo inej oprávnenej osoby, v ktorom uvedie, odkedy má byť žiadateľ prijatý do štátu.
2
Vytlačte pracovnú zmluvu dvojmo. Uistite sa, že v ňom uvádzate podmienky povinnosti vodiča a harmonogram jeho práce, ako aj ďalšie dôležité pracovné podmienky: práva a povinnosti zamestnanca a zamestnávateľa, sociálne záruky, na ktoré sa zamestnanec spolieha, výšku mzdy a spôsob jeho vydania,
3
Ponuka zamestnancovi na oboznámenie sa a podpisobe kópie pracovnej zmluvy. Po podpísaní oboma stranami sa jedna kópia prenesie na zamestnanca, druhá sa odošle personálnemu oddeleniu vášho podniku alebo inému útvaru poverenému úlohami vedenia osobných záznamov.
4
Vykonajte zmluvu o zodpovednosti. Ak to chcete urobiť, použite štandardný formulár uvedený v prílohe 2 k počtu rezolúcií od 31.12.2002 N85 RF ministerstve práce. Vyplňte ho v súlade so špecifikami činnosti spoločnosti a špecifikami pracovného vzťahu s vodičom. Dokument je vytlačený v dvoch kópiách, ako v prípade pracovnej zmluvy, tak vodičovi poskytnúť úvod a podpis. Potom po podpise zamestnancom a zamestnávateľom sa jedna kópia prenesie na vodiča, druhá zostáva vo vašom podniku.
5
Pripravte si príkaz, aby vodič do práce. Mal by mať číslo a dátum vydania a musí obsahovať priezvisko, meno a patronymic zamestnanca, pozície, pre ktoré bol prijatý (vodič), dátum nástupu do zamestnania a byť prípadným vedúcim podniku alebo s náhradou a pečiatkou. Ako dôvod uviesť žiadosť o zamestnanie.
6
Vezmite vodiča z pracovnej knihy a urobte hojej záznam o jeho zamestnaní. Ako názov zadajte úplný a skrátený názov vašej spoločnosti (to je napísané v stĺpci Informácie o prácu). Potom rekord sériové číslo (ďalej len ďalší po poslednom záznamu), naznačujú, že zamestnanec najatý ako vodič, a v poslednom stĺpci - meno a výstupné dáta (číslo a dátum) rádovo o zamestnanie. Pracovný list je zákonom vedený zamestnávateľom a vrátený zamestnancovi po prepustení.
Tip 6: Ako zariadiť taxikár
V súčasnosti je vodič taxi jedna z najpopulárnejších profesií je absolútnev ktoromkoľvek meste. Na túto pozíciu však nie sú všetci občania vhodní, pretože nestačí mať vodičský preukaz a osobnú dopravu, musíte mať vynikajúce zdravie a pamätať si, že práca taxisto je náročná, napätá, zvýšená nebezpečná práca. Organizácie prijímajúce kandidátov na pozíciu taxiset, často uplatniť svoje nároky (dostupnosť osobného automobilu, voľný čas hodiny, atď.) v rovnakom čase, existujú osobitné pravidlá pre vodičov zamestnania taxi.
inštrukcia
1
Prijímajte žiadosť od kandidáta, ktorý bol vybraný na pozíciu taxista. Žiadosť je napísaná v mene riaditeľa spoločnosti. Príkaz uvedie svoje osobné a kontaktné údaje, informácie o vozidle, ktoré je v jeho vlastníctve, pracovné skúsenosti a kategórie práv, ako aj vyjadriť svoju požiadavku na to, aby práca na stĺpiku taxista.
2
Skontrolujte potrebné doklady vrátane pasu a fotokópie 1, 2 a 11 strán, vpravo (certifikát vodič) a fotokópia oboch strán, identifikáciaPočet a fotokópie, list na auto a kópie svojich stránok, lekárskeho potvrdenia a jeho fotokópiu, obrana poistenia a kópiu poistenia, ako aj ďalšie dokumenty požadované spoločnosťou. V tomto prípade sa po kontrole dokumenty poskytnuté a porovnávanie fotokópie kópie zostávajú s firmou, a originály musí byť doručená zamestnancovi.
3
Vytvorte osobný spis zamestnanca, vydajte pracovnú zmluvu. Úradník pre ľudské zdroje určuje, či má kandidát telefón GPRS, ktorý je potrebný na rýchlu prácu.
4
Vydanie certifikátu pre kandidáta vodič taxiRovnako ako označenie pre automobilový štítku (žlté pásky, štítky s telefónnymi číslami a podobne)
5
Vykonajte registráciu vozidla na dopravnej polícii s cieľom získať špeciálne žlté identifikačné čísla taxi, vystaviť letenku prehliadky hostí, aj keď máte osvedčenie o technickej spôsobilosti vozidla.
6
Nainštalujte rozhlasovú stanicu a taxameter do auta a tiež urobte jej tesnenie a nastavenie. Vykonajte potrebné pre vodič taxi poistenie. Vodič dostane nákladný list a môže začať službu.
Tip 7: Ako zarobiť peniaze, ak máte auto
Ak máte auto, nie je toľko možností, ako zarobiť peniaze. Je dôležité, aby vaše stroj bola v dobrom stave a výhodne atraktívnym vzhľadom.
inštrukcia
1
Pokúste sa získať súkromnú taxislužbu. Väčšina z týchto firiem najme vodiča s osobným automobilom. Je pravda, že vaše auto a musíte splniť určité požiadavky.
2
Odošlite alebo vyhľadajte noviny pre inzerciu pracovných miestvodič. Niektoré malé firmy sú nerentabilné nakupovať a udržiavať firemné auto. Pre svoje výrobné potreby preferujú najať vodiča osobným vozidlom. Spravidla vám ponúkame plat a náhrady za prevádzku benzínu a automobilu.
3
Ponúkajte svoje služby, ktoré sprevádzajú svadobné oslavy, rôzne stretnutia, výročia, výlety mimo mesta - a to ako jeden deň, tak niekoľko dní.
4
Ak vám to nevadí, spojte so sebou prácu vodičanapríklad obchodným zástupcom alebo poisťovacím agentom. Organizácie tohto druhu uprednostňujú pracovníkov s osobným autom.
5
Ak máte stroj typu "Gazelle" - zapojiť sa do nákladnej dopravy alebo zariadiť prepravcu špedičov.
6
Ak nie ste spokojní s niektorou z možností a nemáte silnú potrebu v aute - prenájom. Nezabudnite si požičať u notára.
Tip č. 8: Ako požiadať o automatické poistenie
Za účelom poistenia v aute od krádeže a poškodenia, musíte kontaktovať poisťovňu. Vyplňte žiadosť a poskytnite zástupcovi poisťovne spoľahlivé informácie o vozidle.
inštrukcia
1
Vyberte poisťovňu, s ktorou by ste chceli uzavrieť zmluvu o poistení vozidla. Prečítajte si na webovej stránke Federálneho úradu pre dohľad nad poisťovníctvom, či má organizácia príslušnú licenciu.
2
Obráťte sa na poisťovňuvypočítať poistnú sadzbu za vaše auto. Môžete to urobiť telefonicky, e-mailom alebo osobným stretnutím v kancelárii poisťovne. Informujte zamestnanca spoločnosti o značke vozidla, roku výroby ao údajoch o vodičoch, ktorí budú mať povolené riadiť vozidlo, ako aj o poplachovom systéme, s ktorým je stroj vybavený. Špecialista oddelenia poistenia motorových vozidiel vás bude informovať o výške poistenia, aby ste vypočítali výšku poistného, ktorý ste mali zaplatiť, jednoducho ho vynásobte nákladmi na vaše auto. Ak súhlasíte s výškou platby, postupujte so zmluvou. Venujte pozornosť konceptu "franšízy" - toto je časť škody, ktorú poisťovňa neplatí. Ak vylúčite franšízu, zvyšuje sa poistná sadzba a naopak, čím vyššia je odpočítateľná čiastka, tým nižšia je miera poistenia.
3
Vyplňte formulár žiadosti. Uveďte presné informácie o vozidle, vodičoch a podmienkach parkovania, kde sa nachádza v aute v noci. Priložte kópie dokumentov k aplikácii v aute, kópie vodičských preukazov osôb, ktoré plánujete prijať na vedenie vozidla.
4
Skontrolujte informácie vytlačené v politike, ktoré vydal špecialista poisťovne na základe vašej žiadosti. Podpísať poistenie vozidla.
5
Zaplatené poistné v hotovostiplatobnú alebo bezhotovostnú platbu na bežnom účte. Nezabudnite, že pred prijatím finančných prostriedkov v hotovosti alebo na účet poistnej zmluvy poisťovne nie je platný, a v prípade výskytu poistnej udalosti vyplatiť náhradu vyplatenú nebude.
Tip 9: Ako urobiť dedičstvo na vozidle
Zdědiť akýkoľvek majetok buď zákonom alebo zákonom. Zvyčajne proces dedičnosti trvá veľa času a vyžaduje určité právne vedomosti.
Budete potrebovať
- úmrtný list; dokumenty, ktoré budúpotvrdenie príbuzenstva s zosnulým; výpis z domácej knihy potvrdzujúci, že zosnulý žil presne v tejto oblasti; technický pas; osvedčenie o registrácii vozidla.
inštrukcia
1
Pripravte si nasledujúce dokumenty na zmienkunotár: úmrtný list; dokumenty, ktoré budú potvrdením príbuzenstva so zosnulým; výpis z domácej knihy potvrdzujúci, že zosnulý žil presne v tejto oblasti; technický pas; osvedčenie o registrácii v aute.
2
Kontaktujte notára. Ak žiadosť a splnomocnenie na získanie osvedčenia o práve na dedičstvo bude vykonaná treťou osobou, ktorú potrebujeteudeliť plnú moc v jeho mene, pokiaľ ide o vášho oficiálneho zástupcu, a takisto zabezpečiť dokument od notára. Ak nie ste jediným dedičom a v tejto otázke neexistuje žiadna vôľa ani spor, potom bude auto rozdelené medzi dedičov rovnakým podielom.
3
Obráťte sa na odhadcu, ktorý určí náklady na zariadenie. Tieto informácie sú potrebné na zaplatenie za služby notára, keďže ide o 0,3% z ceny v aute, Služby v tomto smere vám môžu poskytnúť len členovia samoregulačnej organizácie hodnotiteľov.
4
Za prítomnosti viacerých dedičov rozhoduje otázka, kto bude formalizovaným vozidlom, pretože je možné zaregistrovať auto v dopravnej polícii len pre jednu osobu. Ostatní uchádzači o dedičstvo by mali v takom prípade predať alebo darovať svoje akcie.
5
Po podaní všetkých dokumentov a uplynutí šiestich mesiacov od dátumu úmrtia vášho príbuzného dostanete potvrdenie o práve dedičstvo stroj. Pri rozhodovaní o dizajne v aute predložte svoje dokumenty Štátnej inšpekcii bezpečnosti dopravyregistrácia majetku. Ak budete predať auto, nemusíte sa zaregistrovať, môžete okamžite začať dizajn svojich predajných dokladov. A to tým skôr, ak nemusíte platiť daň z vozidiel podľa obžaloby, bude mať nového majiteľa.
Ako vydať auto zdedené? - ako zostaviť dokumenty pre dedičstvo bytu
Sekcia sekcie sekretára - zmluva pre vodiča so súkromným autom